Comfort Pensioen is een gegarandeerd pensioen. Werknemers weten precies waar ze aan toe zijn. Wat jouw werknemers nu leuk en belangrijk vinden, willen zij waarschijnlijk ook graag in de toekomst. Met Comfort Pensioen speel je daarop in. Je zorgt voor een zekere invulling van hun inkomen als zij met pensioen zijn.
De nieuwe Wet toekomst pensioenen (Wtp) is een feit. Vóór 1 januari 2028 moeten alle pensioenregelingen omgezet zijn naar een beleggingspensioen die voldoet aan de nieuwe regels. Heb jij nu een Comfort Pensioen (DB-regeling)? Dan geldt dat ook voor jou. Geen zorgen, het is een overzichtelijk proces waar je adviseur je bij kan helpen. Maar het is wel belangrijk dat je hier niet te lang mee wacht. Lees het stappenplan: zo stap je over van een DB- naar een DC-regeling.
Uiterlijk 1 januari 2028 moeten alle pensioenregelingen voldoen aan de Wet toekomst pensioenen
De pensioenuitkeringen zijn gebaseerd op het gemiddelde salaris. Je werknemers zijn verzekerd van een gegarandeerd pensioeninkomen. De tarieven zijn binnen de duur van de overeenkomst ook gegarandeerd.
Comfort Pensioen heeft de voorkeur van werkgevers en werknemers die zekerheid boven een potentieel rendement verkiezen.
Met het persoonlijke pensioenportaal mijn.nn Inkomen Later krijgen je werknemers online inzicht in de hoogte van het opgebouwde pensioen en het te verwachten pensioen.
Lees waarom Willemsoord de keus maakte voor Comfort Pensioen.
Nu alvast extra pensioenopbouw mogelijk maken voor je werknemers? Vraag het je adviseur of bekijk de website.
Comfort Pensioen is een middelloonregeling waarbij de opgebouwde pensioenuitkeringen zijn gegarandeerd. De opbouw van de pensioenuitkeringen zijn gebaseerd op het gemiddelde salaris. Zo zijn je werknemers verzekerd van een duidelijk en gegarandeerd pensioeninkomen
Een modern pensioenproduct hoort volkomen duidelijk te zijn. Met Comfort Pensioen weten je werknemers altijd wat de stand van zaken is van hun pensioen.
Bovendien kunnen je werknemers altijd persoonlijk contact opnemen met onze Comfort Pensioen-specialisten als zij vragen hebben over hun pensioen. Hierbij kun je denken aan het moment dat hun pensioen ingaat, maar ook aan zaken als een nieuwe baan of echtscheiding.
Een nieuwe werknemer, een salariswijziging? Comfort Pensioen biedt je gemak in de uitvoering van de pensioenregeling. We maken het gemakkelijk door eenvoudig online beheer en verregaande digitalisering van de administratie. Je krijgt hiervoor toegang tot je persoonlijke online portaal: Mijn NN Zakelijk.
Je werknemers kunnen terecht op hun persoonlijke pensioenpagina mijn.nn Inkomen Later. Hier krijgen zij indicatief inzicht in de hoogte van het te verwachten pensioen.
Met mijn.nn Inkomen Later kunnen je werknemers bekijken wat de uitkomst is van persoonlijke keuzes. Bijvoorbeeld als hij eerder stopt met werken, of juist langer doorwerkt. Ook kan een persoonlijk financieel overzicht worden ingevuld met gegevens. Zoals de soort en hoogte van een hypotheek of energiekosten per maand. Mijn.nn Inkomen Later biedt dus ook inzicht in wat de pensioenregeling persoonlijk betekent voor je werknemer.
Comfort Pensioen | Belangrijkste specificaties |
---|---|
Defined Benefits | Een gegarandeerde pensioenuitkering op basis van middelloon |
Aanbieder | Nationale-Nederlanden Leven |
Soort regeling | Basisregeling, Excedentregeling. Regeling kan worden gesloten vanaf 1 medewerker en een gemiddelde premie van minimaal 1500 euro per deelnemer |
Aanvullende verzekeringen | Partner- en wezenpensioen, Anw-pensioen, premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid |
Vrijwillige aanvullende regelingen | Vrijwillig Anw-pensioen |
Winstdeling | Keuze uit twee winstdelingsregelingen en internationale winstdeling mogelijk |
Indexatie | Voorwaardelijke indexatie, financiering uit de beschikbare winstdeling. Vrijwillig bijstorten is mogelijk. |
Beleggen | Niet mogelijk |
Waardeoverdrachtverzekering | Standaard meeverzekerd |
Betalingswijze | Automatische incasso. Andere betalingswijze in overleg mogelijk. |
Communicatie | Deels op papier en deels digitaal |
Mijn NN Zakelijk voor de werkgever | De online omgeving voor de werkgever biedt inzicht en overzicht en is eenvoudig in gebruik |
Mijn NN voor de werknemer | Altijd online inzicht in pensioenopbouw via de persoonlijke pensioen online omgeving |
Pensioencommunicatie | Extra dienst mogelijk door Nationale-Nederlanden Pensioencommunicatie |