WIA-verzekering Zorg & Welzijn

Als een werknemer arbeidsongeschikt wordt kan zijn inkomen flink dalen. Je werknemer heeft mogelijk recht op een WIA uitkering van UWV met aanvulling vanuit het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). Ondanks deze uitkering bestaat de kans dat het inkomen van de werknemer onder het sociaal minimum komt. De WIA-verzekering Zorg & Welzijn beschermt werknemers tegen dit risico door hun inkomen aan te vullen bij arbeidsongeschiktheid.

De WIA-verzekering Zorg & Welzijn is geschikt voor:

Werknemers van werkgevers in Zorg en Welzijn die zijn aangesloten bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW) en vallen onder de sector Zorg en Welzijn.

Voordelen voor werkgever

• Goede arbeidsvoorwaarden
• Aanvullend op Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Aanvullende vergoedingen op re-integratiedienstverlening
• Uit te breiden met dienstverlening van ArboNed en HCS
• Gemak: doorgeven wijzigingen én ziek- en betermelden eenvoudig via Mijn NN Zakelijk

Voordelen voor werknemer

• Financiële zekerheid bij arbeidsongeschiktheid
• Aanvulling tot minimaal 70% van het verzekerde loon
• Geen medische selectie bij aanvang van de verzekering
• Premie is fiscaal aftrekbaar 
• Ondersteuning bij re-integratie om terugkeer naar werken mogelijk te maken